AIESEC in Morocco
AIESEC, qu’est ce que c’est?
Présente dans plus de 1 700 écoles et universités dispersées dans 107 pays, AIESEC, la plus grande organisation gérée entièrement par des étudiants et récents gradués, est la plate-forme internationale permettant aux jeunes d’explorer et de développer leur potentiel de leadership afin d’avoir un impact positif sur la société.
En partenariat avec les entreprises et établissements d’enseignement supérieur, l’AIESEC a acquis plus de 60 ans d’expérience dans le développement du potentiel étudiant. Les processus novateurs d’AIESEC se composent d’ expériences de leadership inégalées, de stages internationaux, et d’un environnement global d’apprentissage.
En tendant vers la réalisation de sa vision, AIESEC organise plus de 470 séminaires, offre 7 500 opportunités d’emploi à l’international, et propose plus de 8 300 positions de leadership à nos membres à chaque année. En visant le développement personnel de leur réseau de contacts et l’exploration de leur perspectives d’avenir, l’AIESEC propose une approche novatrice afin d’impliquer et de développer les jeunes.
AIESEC Au Maroc :
AIESEC au Maroc existe depuis 1986 et ne compte pas moins de 300 étudiants issus de nombreuses écoles d’enseignement supérieur.
AIESEC au Maroc est l’une des organisations les plus actives du pays avec une moyenne annuelle de 20 conférences et séminaires, 100 positions de leadership, 200 stagiaires sans parler de son impact positif sur quelques milliers de citoyens.
Notre réseau d’Alumni compte de grands Hommes d’affaires et décideurs du pays qui n’hésitent pas à apporter un grand soutien à la communauté jeune du pays.
En somme, AIESEC au Maroc peut vous offrir l’opportunité inégalée de vous développer, développer votre pays tout en vivant une aventure globale.
L’approche d’AIESEC:
L’approche innovante d’AIESEC pour développer les jeunes met l’accent sur la proactivité, l’évolution de sa propre prise de conscience et vision personnelle, la construction de réseaux et le développement de sa capacité à amener le changement.
Concrètement, ladite approche passe par plusieurs éléments, dont:
Expérience en Leadership: via la gestion de plus de 800 bureaux au niveau local, national et international, les membres de l’AIESEC ont l’opportunité de diriger des équipes sous différents projets, de faire de la planification stratégique, de prendre des décisions complexes, de présenter à des assemblées, et de transformer leurs idées en actions.
Compétences multi-fonctionnelles: Les membres d’AIESEC acquièrent une expérience pratique de la gestion d’une organisation, et ce, sous tous ses angles : vente et marketing, service à la clientèle, recrutement et processus RH, évaluation, budgétisation,planification stratégique, gestion de projets, gestion des relations publiques,et beaucoup plus.
Globalité et Diversité: Via la gestion du Programme International d’Echange etl’intéraction sur la plate-forme informatique globale, un membre AIESEC travaille et communique tous les jours avec des individus de partout sur laplanète.
Conscience de soi: Avec l’accent porté sur la réflexion, AIESEC fournit espace et support afin de fixer ses objectifs personnels, les exercices d’exploration et de développement de sa vision personnelle.
Pour postuler au programme d’échange :
Exchange@aiesec.ma
Pour toute autre information:
Farah Rhouni: Communication & Networks manager, AIESEC Maroc
Site web:
www.aiesec.ma
